Consultant Corporate Development & Strategy (m/w/d)

Diese Aufgaben bieten wir

• Als Consultant Corporate Development & Strategy steuerst du eigenständig strategische Projekte für nationale und internationale Gesellschaften der ARAG Gruppe, einschließlich M&A- und Expansionsprojekten
• Du wirkst maßgeblich an der Weiterentwicklung unserer globalen Strategie „5 to 30“ sowie an der strategischen Weiterentwicklung der Geschäftsmodelle unserer nationalen und internationalen Gesellschaften mit
• Durch kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung, insbesondere im digitalen Umfeld, identifizierst du Wachstumschancen und entwickelst neue Geschäftsmodelle sowie strategische Initiativen weiter
• Strategische Themen bereitest du adressatengerecht für den Vorstand auf, strukturierst und moderierst Workshops und unterstützt Entscheidungsprozesse auf verschiedenen Managementebenen
• Du unterstützt das Top-Management bei strategischen Fragestellungen und fungierst in Deinen Themen als Sparrings-Partner für den Vorsitzenden des Vorstands

Folgendes Profil wird gesucht

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Ökonomie, Recht oder eine vergleichbare Qualifikation und weist überdurchschnittliche Studienleistungen auf
• Du bringst erste relevante Berufserfahrung, beispielsweise aus dem Corporate Development, einer Strategieabteilung oder einer Beratungsgesellschaft, mit und hast bereits in (internationalen) Projekten mitgewirkt oder eigenverantwortlich Projekte gesteuert
• Strategische Fragestellungen analysierst du mit hoher Eigenmotivation und diskutierst neue Lösungsansätze gerne gemeinsam im Team
• Deine ausgeprägte interkulturelle Kompetenz hilft Dir dabei, sicher im internationalen Umfeld zu agieren
• Du bringst fließende Deutsch- und Englischkenntnisse mit (vergleichbar mit C1-Niveau) – weitere Sprachen sind von Vorteil

Diese Vorteile bieten wir

• Sichtbarkeit und Wertschätzung – Die Größe des Unternehmens und die Nähe zum Vorstand ermöglicht es dir auch eigene Themen zu präsentieren und sichtbar zu sein
• Attraktives Vergütungspaket – Dein Vergütungspaket umfasst 13,3 Gehälter und attraktive Zusatzleistungen wie z.B. eine betriebliche Altersversorgung, einen Fahrtkostenzuschuss sowie Mitarbeitertarife und Rabattaktionen
• Klasse Start und jede Menge Rückenwind – als Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und aktiv gelebter Wertekultur ziehen wir gemeinsam an einem Strang und setzen auf einen offenen Umgang und stetigen Dialog
• Mobiles Arbeiten im Ausland (MAIA) – Nutze die Möglichkeit für bis zu 10 Arbeitstage pro Kalenderjahr in 23 europäischen Ländern zu arbeiten
• Gemeinsam vorankommen – Nutze unsere Weiterbildungsplattform Learn2Develop mit individuellen Seminarangeboten für Deine berufliche Entwicklung
• Fit ins Büro - Du hast die Möglichkeit über das meinJobRad-Portal dein Traumfahrrad zu leasen und dabei noch ordentlich zu sparen

Ihre Ansprechpartner

Melina Keller

E-Mail Ansprechpartner

karriere@arag.de