Personalreferent / HR Consultant (m/w/d)

Das ist der Job

Ihre Aufgaben • Operative Beratung und Betreuung von Fach- und Führungskräften zu allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen • Bearbeitung aller personalrelevanten Vorgänge und Umsetzung der daraus resultierenden Maßnahmen • Beratung der Führungskräfte zu kollektivrechtlichen Rahmenbedingungen und deren korrekter Umsetzung • Vorbereitung / Aufbereitung von arbeitsrechtlichen Maßnahmen • Unterstützung bei der Durchführung von Workshops • Mitarbeit bei HR-Sonderthemen / HR-Projekten sowie Optimierung von Personalprozessen • Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Qualifikationen • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B.

Das brauchst du

Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.

Darum lohnt es sich

Personalfachkaufmann/-kauffrau) • Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung in der operativen Beratung und Betreuung von Fach- und Führungskräften, idealerweise im Konzernumfeld • Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht • Sicherer Umgang mit SAP und MS-Office • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Team- und Durchsetzungsfähigkeit sowie Networking Skills • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits • Ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist • Marktgerechte Vergütung, ein sicherer Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge • Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen • Unterstützung der beruflichen und persönlichen Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy • Mobiles Arbeiten ist möglich, alternativ kann alternierende oder heimbasierte Telearbeit mit Ausstattung des Heimarbeitsplatzes beantragt werden Stellendetails zu: Personalreferent / HR Consultant (m/w/d) Angebotsart: Arbeit Arbeitgeber: BWI GmbH Arbeitsort Deutschland Berlin oder Bonn Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand.

Mit über 7.000 Mitarbeiterinnen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaberinnen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten. Ab sofort und in Vollzeit in Berlin oder Bonn.

Der Bereich Employee Lifecycle Management verantwortet die operativen Personalthemen sowie die Beratungs- und Betreuungsprozesse im Rahmen des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus.