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Principal Consultant* - Business Analyst / Project Manager Payments

ArbeitsortMünchen und Umgebung
+ 1 weitere
HomeofficeTeilweise möglich
  • Bike-Leasing und Capco Benefits Card

In dieser Rolle unterstützen Sie Transformationsprogramme im Zahlungsverkehr für führende Finanzinstitute. Sie arbeiten hybridsweise zwischen Business Analyse und Delivery Leadership, steuern Workstreams und setzen Governance- und Stakeholderprozesse um. Sie gestalten Zielprozesse, Roadmaps und Delivery-Pläne und arbeiten dabei eng mit Produkt, Operations, Technologie, Risiko und Finance zusammen. Sie tragen maßgeblich zum Wachstum von Beratungsprojekten im Payments-Umfeld bei. Diese Position bietet Gestaltungsspielraum in einer internationalen, kollaborativen Beratungsumgebung.

Leistungen / Benefits

  • Flexibles Arbeiten und hybrides Arbeiten
  • Umfassendes Onboarding, persönlicher Coach und Buddy
  • Bike-Leasing und Capco Benefits Card
  • Regelmäßige Gesundheitschecks und Mental-Health-Angebote
  • PME-Familienservice-Unterstützung
  • Vielfältige Weiterbildung und internationales Arbeitsumfeld

Verantwortungsbereiche

  • Leitung bzw. Steuerung von Transformationsinitiativen in Payments-Bereichen (Karten, A2A-Zahlungen, Pricing & Billing, Kundenservice, operative Modernisierung)
  • Definition von Zielprozessen, Anforderungs- und Umsetzungs-Roadmaps mit Governance und Stakeholder-Abstimmung
  • Aufbau und Steuerung von Programmstrukturen, Delivery-Plänen, Abhängigkeiten, RAID-Prozessen und Management-Reporting
  • Moderation von Entscheidungsprozessen zwischen Produkt-, Operations-, Technologie-, Risiko- und Finance-Stakeholdern
  • Beitrag zum Wachstum von Beratungsprojekten durch Lösungsentwicklung, Kundenbeziehungsaufbau und fachliche Impulse im Payments-Transformation-Bereich

Zentrale Anforderungen

  • Langjährige Erfahrung in der Payments-Transformation im Beratungs- oder Finanzdienstleistungsumfeld (Business Analyse, Delivery Leadership oder Programmmanagement)
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen und funktionsübergreifenden Teams in globalen Umfeldern
  • Erfahrung im Umgang mit Senior Stakeholdern bis C-Level- bzw. Managing-Director-Ebene
  • Erfahrung in der Managementberatung, im Consulting oder in der Geschäftsentwicklung
  • Fundierte Kenntnisse von Zahlungsverkehrsprodukten und -prozessen (z. B. Karten, Transaction Banking, Billing, Clearing, Settlement, scheme-getriebene Veränderungen)
  • Nachgewiesene Fähigkeit, große und komplexe Initiativen zu leiten, Senior-Stakeholder zu managen und Ergebnisse in regulierten, dynamischen Umfeldern zu erzielen
  • Fähigkeit, je nach Kundenanforderung zwischen strategischer Analyse und operativer Programmsteuerung zu wechseln
  • Ausgeprägte Kommunikations-, Führungs- und Problemlösungsfähigkeiten mit Präsenz in kundenorientierten Umfeldern
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke
  • Führungs- und Teamorientierung
  • Hohes Problemlösungsvermögen
  • Zahlungsverkehrsprodukte und -prozesse (Karten, Transaction Banking, Billing, Clearing, Settlement)
  • Governance- und RAID-Methoden
  • Programm-Management-Methoden (Delivery Leadership, Governance)

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