Auszug aus der Stellenanzeige von Exclusive Associates
Das ist der Job
Deine Aufgaben Gezielte Neukundengewinnung sowie kontinuierlicher Ausbau und Pflege langfristiger Partnerschaften im IT- und Technologiesektor Tiefgehende Ermittlung individueller Anforderungsprofile auf Unternehmensseite und fundierte Beratung zu passenden Besetzungsstrategien Nahtlose Zusammenarbeit mit dem internen Sourcing- und Recruiting-Team für eine punktgenaue und effiziente Besetzung der Vakanzen Eigenständige Vorbereitung, Gestaltung und Führung von Verhandlungen sowie Abstimmungsrunden mit Entscheidern End-to-End-Verantwortung für den gesamten Beratungs- und Vertriebszyklus – vom ersten Erstkontakt bis zum erfolgreichen Deal Überzeugende Repräsentation unseres Dienstleistungsportfolios gegenüber HR-Verantwortlichen, Fachbereichsleitern und dem C-Level Dein Profil Erfolgreich absolviertes Studium (z.
Darum lohnt es sich
Überblick Du zeichnest dich durch ausgeprägte Kommunikationsstärke aus, denkst vorausschauend und brennst darauf, dein Business-Netzwerk gezielt zu erweitern sowie führende Unternehmen auf Augenhöhe zu beraten?
Wer wir sind Wir sind Exclusive Associates: Seit mehr als zwei Jahrzehnten gehören wir zu den etablierten Adressen bei der Besetzung von Spezialisten und Führungskräften im zukunftsfähigen IT- und Engineering-Umfeld.
Wir verbinden datenbasierte HR-Methoden mit einer ausgeprägten Wir-Kultur, kurzen Entscheidungswegen und einem Team, das gemeinsame Meilensteine gebührend feiert.
Wirtschaftswissenschaften, Kommunikation) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation Erste praktische Einblicke im Sales, Customer Success oder Personalwesen sind ein Plus, aber auch motivierte Quereinsteiger sind willkommen Exzellente Ausdrucksweise, Überzeugungskraft und ausgeprägte Freude am intensiven Austausch mit Geschäftspartnern Eine systematische, ergebnisorientierte und selbstständige Arbeitsweise gepaart mit logischem Denkvermögen Ausgeprägter Teamgeist, Neugier und die Bereitschaft, dich zügig in innovative Technologiefelder einzudenken Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute, anwendungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Deine Benefits Ein hochmoderner Arbeitsplatz mit Wohlfühlatmosphäre und einem fantastischen Ausblick über die Stadt Eine Rundum-Versorgung mit kostenfreien Getränken, Kaffeespezialitäten und gesunden Snacks während der Arbeitszeit Regelmäßige Teamevents, gemeinsame Unternehmungen und Firmenfeiern für ein starkes Miteinander Attraktive, leistungsorientierte Anerkennungen durch besondere Incentives und Teamerfolge Maßgeschneiderte Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch interne Trainings und ein persönliches Mentoring-Programm Ein sicherer Karrierestart in einem krisenresistenten, zukunftsorientierten und stark wachsenden Markt Ein offenes und wertschätzendes Team, das dich intensiv einarbeitet und auf Augenhöhe unterstützt Interesse geweckt?
In dieser Rolle verbindest du zeitgemäßen B2B-Vertrieb mit erstklassiger Talentakquise – der perfekte Startschuss für eine dynamische Laufbahn in der Personalberatung. Aus unserem stylischen Penthouse-Office in Düsseldorf heraus gestalten wir Recruiting neu. Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Sende deine Unterlagen an Lena Meyer unter l.meyer@exclusive.de.com . Für Fragen stehe ich dir auch gerne telefonisch unter 0211 975 300 18 zur Verfügung. Für diese Position ist eine Präsenz in Deutschland notwendig. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden. This position requires local presence in Germany.
Applications from outside Germany unfortunately cannot be considered.
Bereit?
Bewerbung wird direkt an Exclusive Associates übergeben — kein Konto nötig.
Aktuell die einzige offene Stelle bei Exclusive Associates.
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