Das ist der Job
Für einen renommierten Mandanten in Westfalen besetzen wir eine Schlüsselrolle im HR-IT-Umfeld.
Das brauchst du
Dein Impact Beratung & Weiterentwicklung der HR-IT-Landschaft (SAP HCM) Analyse, Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen Mitarbeit an der S/4HANA-Transformation Steuerung externer Dienstleister & SAP-Partner Reporting & Auswertungen für HR und Management Optional: operative Nähe zu Payroll & Personalprozessen Dein Profil Erfahrung als SAP HCM Consultant / HR-IT Spezialist Kenntnisse in SAP HCM-Modulen (PA, OM, ideal Payroll) Verständnis für HR-Prozesse & rechtliche Rahmenbedingungen Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Deutsch sehr gut, Englisch gut Warum diese Rolle?
Darum lohnt es sich
Inhouse-Position mit echtem Gestaltungsspielraum Strategische HR-Digitalisierung Zukunftsthema SAP S/4HANA Hybrides Arbeiten: 3 Tage remote, 2 Tage am Standort in Westfalen Betriebliche Altersvorsorge Fitnesszuschuss / Gesundheitsförderung Inhouse-Rolle mit langfristiger Perspektive und Gestaltungsspielraum #J-18808-Ljbffr Gesucht wird ein SAP HCM Inhouse Consultant (m/w/d) , der HR-Prozesse nicht nur betreibt, sondern aktiv digitalisiert, standardisiert und in Richtung S/4HANA weiterentwickelt .
