SAP SuccessFactors Lead Consultant (m/w/d)

Das ist der Job

Sabbaticals oder Workation innerhalb der EUDeine zukünftigen AufgabenDu übernimmst die Leitung von SuccessFactors Implementierungen und Rollouts bei unseren Kunden – von Blueprint bis Go-LiveDu berätst zu Integrationsszenarien und Systemarchitektur rund um SuccessFactors – inkl.

Das brauchst du

Anbindungen sowie Themen wie Plattformstrategie und Identity ManagementDu unterstützt bei der Modellierung globaler Templates, SuccessFactors Architekturen sowie lokaler Anpassungen im DACH-RaumDu koordinierst Kundenworkshops, übersetzt Anforderungen in funktionale Designs und implementierst die Anforderungen direkt in SuccessFactorsDu arbeitest eng mit internationalen Teams an der Umsetzung unserer HR IT Strategie mit Fokus auf SuccessFactorsDein ProfilDein Studium der Wirtschaftswissenschaften, des Wirtschaftsingenieurwesens, der Wirtschaftsinformatik oder ähnlichem hast du erfolgreich absolviertDu konntest bereits mindestens vier Jahre Projekterfahrung in SAP Success Factors sammeln, insbesondere mit Employee Central (EC) inkl. vorhandener SF-ZertifizierungenDu verfügst über ein tiefes Verständnis von EC-Kernfunktionalitäten: Datenmodell, Business Rules, Workflows, Rollen/Berechtigungen, sowie SuccessFactors Architekturszenarien, Erfahrungen mit weiteren SF-Module sind von VorteilUm unsere Kunden vor Ort optimal zu beraten, bist du bist bereit, national und international zu reisenSehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse runden dein Profil abDare more.

Gemeinsam mit unseren Kund:innen gehen wir mutig neue Wege und führen sie zuverlässig ans Ziel – mit exzellenter Beratung, technischer Expertise und echter Begeisterung für Innovation.

Darum lohnt es sich

Deine BenefitsCorporate Benefits: Dazu zählen beispielsweise WellYou Gesundheitsbudget, JobRad-Leasing oder Firmenfitness mit EGYM WellpassFlexibles Arbeiten: Ob bei Kund:innen vor Ort, im Büro, von zu Hause oder unterwegs – bei uns hast du die Möglichkeit, Arbeitsort und -zeiten so zu gestalten, wie es am besten zu deinen Beratungsprojekten und dir passtMentorship: Erfahrene Kolleg:innen stehen dir bei deinem Start und deiner Entwicklung zur SeitePersönliche Weiterentwicklung: Dich erwarten vielfältige Karriereperspektiven in einem unbefristeten Arbeitsvertrag sowie individuelle Förderung durch ein umfangreiches Trainings- und CoachingangebotTeamspirit: Bei uns werden flache Hierarchien und eine teamorientierte Unternehmenskultur gelebt – darüber hinaus sind ökologische Verantwortung und gesellschaftliches Engagement Teil unserer DNAVertrauensurlaub: Unser innovatives Konzept ermöglicht es dir, deine Erholungszeiten in Abstimmung mit deinem Team eigenverantwortlich und selbstbestimmt festzulegenVergütungsmodell: Du profitierst von unserem attraktiven Modell inklusive eines erfolgsabhängigen BonusWork-Life-Choice: Wir bieten dir hierzu umfangreiche Angebote – dazu zählen u. a.

Doch bei uns zählt nicht nur Know-how, sondern ebenfalls das Team. Thrive together.BearingPoint ist eine unabhängige Management- und Technologieberatung mit europäischen Wurzeln und globaler Reichweite. Denn bei BearingPoint gilt: Ohne Miteinander geht NIX.

Was uns verbindet, ist die Haltung, mehr zu wagen und gemeinsam zu wachsen.Wir geben NIX auf Vorurteile! Vielfalt ist für uns kein Extra, sondern essenziell – für ein starkes Wir-Gefühl und neue Blickwinkel. Denn bei BearingPoint hat persönliche Entfaltung ihren festen Platz.

Ganz gleich, woher du kommst, woran du glaubst oder wen du liebst: Deine Einzigartigkeit zählt.Mache den Unterschied – und engagiere dich in einer unserer Initiativen für Vielfalt und Perspektivwechsel: Women@, Proud@, Ability@, More@, Parents@ oder Equity Ambassador@BearingPoint.