adesso SE Hamburg vor 8 Monaten

Senior Business Consultant Rückversicherung (all genders)

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Aus der Stellenanzeige

Die ganze Ausschreibung von adesso SE

Das ist der Job

Unseren Erfolg aber erreichen wir nur durch eins: die Menschen bei adesso!

Das brauchst du

DEIN PROFIL • Abschluss: Ein Studium der Wirtschafts- oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation bilden die Grundlage deines Profils. • Berufserfahrung: Du hast 3-5 Jahre Berufserfahrung und kennst die Rückversicherungsbranche und bringst Erfahrung aus Underwriting, Claims und/oder Technical Accounting mit. • Kundenfokus: Du verstehst die Bedürfnisse deiner Kund:Innen und entwickelst Lösungen, die messbar Mehrwert schaffen. • Methodenkompetenz: Ein souveräner Umgang mit agilen Methoden, Tools und Design-Thinking-Ansätzen ist selbstverständlich für dich und du steuerst Projekte zielorientiert. • Mindset: Du hast Freude an digitalen Transformationen, lernst gern Neues und bist offen für Reisen und Austausch. • KI Kompetenz: Du setzt KI-Tools in deinem Fachgebiet souverän ein, bewertest die Ergebnisse kritisch und unterstützt Kunden und adessi dabei, Potenziale von KI zu nutzen. • Sprachkenntnisse: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch – mündlich wie schriftlich.

Darum lohnt es sich

Gemeinsam programmieren wir (deine) Zukunft bei adesso.

DEINE ROLLE • Beratung & Umsetzung: Du entwickelst individuelle Rückversicherungslösungen und begleitest Modernisierungen von der Analyse bis zum Prozessdesign. • Kundenschnittstelle: Anforderungen aus Underwriting, Claims und Accounting übersetzt du in konkrete User Stories und steuerst die Umsetzung. • Softwarekonzeption: Du kümmerst dich um die Gestaltung und Implementierung der Portale sowie Systeme für Makler:Innen, Bestände, Schäden und Leistungen. • Qualität & Prozesse: Mit deinem Blick fürs Detail und deiner strukturierten Arbeitsweise sorgst du dafür, dass Abläufe in Business und IT effizienter, stabiler und qualitativ hochwertiger werden – von der Analyse bis zum Testing. • Presales & Wachstum: Du bringst dich in RFI/RFPs, Demos und Präsentationen ein und förderst sichtbar den Geschäftserfolg. • Digital Re & Enablement: Die Weiterentwicklung unserer Digital-Re-Services treibst du voran und teilst dein Wissen in Trainings und Workshops.

Unser Versprechen: Du wirst dich bei uns wohlfühlen! Kollegial, familiär und auf Augenhöhe – wir leben Austausch, Teamgeist und einen respektvollen Umgang miteinander. Diversität und verschiedene Blickwinkel werden bei uns genauso geschätzt wie du als Mensch.

Unser umfangreiches Trainingsangebot und ein transparentes Laufbahnstufenmodell für alle sorgen dafür, dass deine Entwicklung bei uns nicht stillsteht. Wir gehören zu den Top-Adressen in der IT-Welt und fokussieren uns auf die Optimierung der Kerngeschäftsprozesse unserer Kunden.

Durch den smarten Einsatz maßgeschneiderter IT-Lösungen unterstützen wir unsere Kunden dabei, das Beste aus ihrem Business und aktuellen Technologien herauszuholen. Sie bringen Ideen, fachliches Know how und Technologien zusammen. Das und viel mehr steht für unser ganz besonderes Wir-Gefühl. Für das es sogar ein Wort gibt: adessi.

Unsere Kultur und das Zusammenarbeiten sind geprägt von gegenseitiger Wertschätzung, Anerkennung und Unterstützung. Das verbindet uns hierarchieübergreifend – auch im Home-Office. So belegen wir zum wiederholten Mal den 1. Platz beim Wettbewerb „Deutschlands Beste Arbeitgeber in der ITK“!

Denn gemeinsam zu wachsen und Chancengeber zu sein, das ist programmiert in unserer DNA.

Branchen-Fakten

Was du über diesen Beruf wissen solltest

Wie gefragt ist dieser Beruf?

114 Tage

Arbeitgeber in Unternehmensorg./Recht suchen im Schnitt 114 Tage (120 Tage bundesweit).

Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024

Was verdient man in dieser Region?

≈ 78.000 € brutto/Jahr

Bundesweiter Median: 78.000 € brutto/Jahr

Destatis-Benchmark (berater) × Regionalindex DE · Quelle: Destatis Verdienste / BA Entgeltatlas · Stand ≈2024

Was du fragen darfst

Auskunft über Gehälter

Ab 200 Beschäftigten besteht ein Auskunftsanspruch zum Vergleichsentgelt; die EU-Richtlinie weitet die Transparenzpflichten ab 2026 aus.

Quelle: EntgTranspG § 10 · RL (EU) 2023/970 · Stand 2026

Was im Vertrag stehen muss

Bedingungen schriftlich

Wesentliche Arbeitsbedingungen — darunter Arbeitszeit, Vergütung und Kündigungsverfahren — sind schriftlich niederzulegen und auszuhändigen.

Quelle: Nachweisgesetz (NachwG) § 2 · Stand 2026

Quereinstieg in die Beratung?

Beratungen rekrutieren neben Wirtschaftswissenschaften auch aus MINT, Medizin und Rechtswissenschaft. Entscheidend sind strukturierte Problemlösung und Fallstudien-Interviews, nicht das Fach.

Quelle: Berufsbild Unternehmensberatung (BDU) · Stand 2026

Bereit?

Bewerbung wird direkt an adesso SE übergeben — kein Konto nötig.

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