Das ist der Job
SAP Consultant im Benutzer- und Berechtigungsmanagement (m/w/d)
• Einsatzort: Deutschlandweit & Hybrid Work
• Gesellschaft: MHP - A Porsche Company
• Kennziffer: J
• Einstiegsart: Professionals
ENABLING YOU TO SHAPE A BETTER TOMORROW
Aufgaben
• Beratung und Begleitung: Unterstützung bei der Transformation von HCM On‑Premise zu hybriden Landschaften mit Fokus auf SAP S/4HANA und SuccessFactors.
• Implementierung und Optimierung: Einführung und Konfigurierung von SAP HCM‑Modulen, mit Schwerpunkt auf Personalabrechnung (PY), Personalzeitwirtschaft (PT) sowie weiteren zentralen HCM‑Modulen.
• End‑to‑End Projektmanagement: Steuerung von SAP S/4HANA‑Projekten – von der Konzeption über Prozessdefinitionen bis zur Produktivbetreuung.
• Anforderungsanalyse und technische Lösungen: Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung effizienter technischer Lösungen zur Optimierung der HR‑Prozesse.
• Gestaltung digitaler HR‑Strategien: Mitwirkung an der Entwicklung von HR‑IT‑Strategien und Sicherstellung einer nachhaltigen Systempflege.
Darum lohnt es sich
Anforderungen
• Abgeschlossenes Studium und mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich SAP HCM
• Leidenschaft für ganzheitliche und integrative HR‑Prozesse sowie neue Technologien und Digitalisierung
• Expertise in der SAP HCM Suite sowie erste Kenntnisse in der Entwicklungssprache ABAP IV/OO
• Deine Arbeitsweise ist strukturiert, kundenorientiert und geprägt von Flexibilität
Wissenswertes vor der Abfahrt:
• Beginn: nach Vereinbarung – immer zu Beginn eines Monats
• Arbeitszeit: in Vollzeit (40h) und Teilzeit (ab 24h) möglich; 30 Urlaubstage
• Arbeitsverhältnis: Unbefristet
• Arbeitsbereich: Consulting
• Sprache: verhandlungssicheres Deutsch & Englisch
• Flexibilität & Reisebereitschaft
• Sonstiges: eine gültige Arbeitserlaubnis; bei Bedarf können wir die Arbeitserlaubnis im Rahmen unseres Recruiting‑Prozesses beantragen.
Das Verfahren benötigt Zeit und hat Einfluss auf das Startdatum.
