Senior Consultant / (Senior) Manager IT-Benchmarking (m/w/d)
Auszug aus der Stellenanzeige von IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
Das ist der Job
Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum.
Das brauchst du
Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten. Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular.
Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.
Darum lohnt es sich
Stellendetails zu: Senior Consultant / (Senior) Manager IT-Benchmarking (m/w/d) Kopfbereich Angebotsart: Arbeit Arbeitgeber: Deloitte GmbH Arbeitsort Anstellungsart Vollzeit Befristung unbefristet Berufsbezeichnung Stellenbeschreibung Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen.
Dein Impact: Als Senior Consultant / (Senior) Manager IT-Benchmarking (m/w/d) berätst du Mandanten im Zuge der heutigen Konkurrenzsituation umfassend im Benchmark von IT-Kosten und/oder IT-Preisen inklusive der detaillierten und transparenten Normalisierung aller Abweichungen. • Analyse:Du bewertest Kostenarten, Kostentreiber (quantitativ, qualitativ) und führst Marktüblichkeitsprüfungen durch (Service-Schnitt, SLAs, Sicherheit, Prozesse, Verrechnung). • Spektrum:Dein Fokus liegt auf Marktpreisen und -entwicklungen inklusive Zukunftsprognose und Reifegrad von Prozessen sowie der Ausgestaltung des Service-Portfolios. • Umsetzung:Du berätst beim Aufsetzen und bei der Optimierung von IT-Finanzmanagement- und IT-Verrechnungssystemen und ordnest IT-Services im Lebenszyklus ein. • Projektvielfalt:Vom Design bis zur Implementierung von IT-Service-Katalogen begleitest du unsere Mandanten und unterstützt im Vertrieb von Benchmarking-Services. • Weiterentwicklung:Du führst die IT-Technologie- und IT-Architekturberatung durch und baust sukzessive unsere Benchmarking-Practice aus.
Dein Skillset: • Abschlussin Informatik, Finanz- und Wirtschaftsmathematik, Statistik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, -Informatik oder Naturwissenschaften • Einstieg je nach Berufspraxis, in jedem Fall Stärken in Analyse, Konzeption und Präsentation sowie Know-how in agilen Entwicklungs- und Unternehmensmodellen • Expertise in einem/mehreren der folgenden Fachgebiete:Benchmark von IT-Kosten und/oder IT-Preisen; Kostenarten- und Kostentreiberanalysen; IT- Anwendungsbetrieb und/oder Infrastrukturbetrieb, IT-Software-Entwicklung, ITIL Prozessbewertung und IT-Architektur und Technologie • Idealerweise Erfahrung in Service Portfolio Analysen sowie mit Cloud Services und Service Offerings der führenden Cloud Provider • Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift Deine Chance: • Best-in-class Weiterbildung der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings • Umfassende Entwicklungschancendurch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering • Vereinbarkeit von Beruf & Familiedank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z.
B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr • Gesundheit & Fitness im Fokusdurch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents • Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z.
Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working • Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke Bist du bereit?
Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.
Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Mach mit uns den Unterschied! Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.
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