Senior Consultant Transaction Banking (w/m/d)

Das ist der Job

Ihre Aufgaben Gestalte Transformation im Wertpapiergeschäft aktiv mit. Du hast bereits Erfahrung im Wertpapiergeschäft gesammelt – idealerweise mit Schwerpunkt auf Post-Trade, Wertpapierabwicklung oder angrenzenden Prozessketten – und möchtest deine Expertise in komplexe Transformationsvorhaben einbringen und weiterentwickeln?

Projekte mit hoher Relevanz Du arbeitest an Themen, die die Zukunft des Wertpapiergeschäfts unmittelbar beeinflussen – fachlich, technologisch und regulatorisch.

Das brauchst du

Post-Trade) • Mitarbeit in Transformations- und Migrationsprojekten • Erhebung und Strukturierung fachlicher Anforderungen • Erstellung von Fachkonzepten und Prozessdesigns • Steuerung von Teilprojekten oder Workstreams • Zusammenarbeit mit Fachbereich, IT und Management Ihr Profil Wir suchen Persönlichkeiten mit fachlicher Tiefe, analytischer Stärke und echtem Interesse an Veränderung.

Du passt gut zu uns, wenn Du: • Mehrjährige Erfahrung im Bankenumfeld, idealerweise im Wertpapiergeschäft oder Transaction Banking • Erfahrung mit Prozessen im Post-Trade, Operations oder Zahlungsverkehr • Kenntnisse regulatorischer Anforderungen (z.

MiFID II, Reporting) • Analytische und strukturierte Arbeitsweise • Kommunikationsstärke und Freude an Teamarbeit • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Zusätzliche Qualifikationen oder Zertifizierungen – beispielsweise CFA, FRM, PRINCE2 oder Scrum – sind willkommen, aber keine Voraussetzung.

Fachliche Mitgestaltung Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung unseres Leistungsportfolios und unserer Beratungsansätze im Capital-Markets-Umfeld ein.

Darum lohnt es sich

Wir unterstützen führende Banken und Kapitalverwaltungsgesellschaften dabei, ihre Prozesse, Systeme und Organisationsstrukturen im Capital-Markets-Umfeld zukunftsfähig aufzustellen.

Verantwortung mit Entwicklungsperspektive Du übernimmst früh Verantwortung und entwickelst dich fachlich wie strategisch kontinuierlich weiter – mit Perspektive Richtung Management-Level. Flexible Arbeitsweise Mobiles Arbeiten, moderne Arbeitszeitmodelle und projektabhängige Flexibilität gehören bei uns selbstverständlich dazu.

Rahmenbedingungen auf einen Blick • Standort: Frankfurt am Main / hybrides Arbeiten • Arbeitsmodell: Kombination aus mobilem Arbeiten und projektbezogenen Kundeneinsätzen • Vergütung: Leistungsorientiertes Gehaltsmodell mit variablem Anteil und zusätzlichen Benefits • Entwicklungsperspektive: Weiterentwicklung Richtung Manager-Level oder fachliche Spezialisierung • Einstieg: Ab sofort möglich Klingt spannend?

Dann werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft des Capital-Markets-Consultings. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe des Jobcodes 06, Deines möglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung an.

Confero Group als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits, Unternehmenskultur Dann erwartet dich bei der Confero Group AG eine Rolle mit hoher fachlicher Verantwortung, direktem Kundenzugang und viel Gestaltungsspielraum.

Dabei verbinden wir fachliche, technologische und regulatorische Kompetenz – mit einem klaren Fokus auf umsetzbare Lösungen und nachhaltige Ergebnisse. Deine Rolle Du übernimmst Verantwortung in Transformationsprojekten im Capital-Markets-Umfeld mit Fokus auf Wertpapierprozesse und Transaction Banking.

Dabei gilt: Wir sind nah an der Umsetzung – nicht reine Strategieberatung, sondern konkrete Gestaltung von Prozessen, Anforderungen und Lösungen. Typische Themenfelder sind: • Analyse und Optimierung von Wertpapierprozessen (insb. Warum wir?

Zusammenarbeit auf Augenhöhe Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und ein professionelles, wertschätzendes Umfeld prägen unsere Zusammenarbeit. Über uns Transformation ist kein Trend – es ist unsere DNA. Seit 25 Jahren begleiten wir Finanzdienstleister durch Wandel, Digitalisierung und komplexe Veränderungsprozesse.

Wir wissen: Es braucht mehr als nur gute Konzepte – es braucht Menschen mit Überblick, Tiefgang und Umsetzungspower. Genau das bringen wir mit. Die Confero Group AG – das sind rund 50 erfahrene Berater*innen mit einem gemeinsamen Ziel: Dinge besser machen.

Wir verbinden strategisches Denken mit praxisnaher Umsetzung, gepaart mit Technologieverständnis und einem klaren Blick fürs Wesentliche.