Senior SAP SD InHouse Consultant - S/4HANA global rollout

Über das Unternehmen Wir sind ein weltweit führender Anbieter moderner Technologielösungen mit einer starken internationalen Präsenz auf mehreren Kontinenten sowie einem weltweiten Netz aus Vertriebs-, Service- und Betriebsstandorten. Als global agierendes Unternehmen entwickeln viele tausend Mitarbeiter gemeinsam ganzheitliche und zukunftsfähige Lösungen für internationale Märkte. Unser Portfolio verbindet durchgängige Prozessintegration, Automatisierung und digitale Innovationen, um Unternehmen dabei zu unterstützen, ihre Produktivität zu steigern und ihre Effizienz nachhaltig zu optimieren. Aufgaben Konzeption, Optimierung und Betreuung von ERP-Prozessen (Schwerpunkt Projektabwicklung & Vertrieb). Anforderungsanalyse mit den Fachbereichen und Umsetzung in praxistaugliche IT-Konzepte. End-to-End-Beratung, Systemkonfiguration ( Customizing ), Testing und Weiterentwicklung.

Mitarbeit oder (Teil-)Projektleitung bei ERP-Rollouts und Digitalisierungsvorhaben. Übernahme von 2nd/3rd-Level-Support sowie Durchführung von Key-User-Schulungen. Steuerung von Schnittstellen und Integrationen zu angrenzenden Modulen und Drittsystemen. Evaluierung neuer Technologien, Cloud-Services und Analytics-Tools. Profil Studium der (Wirtschafts-)Informatik, des Wirtschaftsingenieurwesens, BWL oder vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige ERP-Beratungserfahrung im Industrie-, Maschinenbau- oder Projektumfeld. Fundiertes Verständnis für End-to-End-Prozesse (von der Anfrage über das Projekt bis zum Service). Nachweisbare Praxis im System- Customizing und Schnittstellenverständnis. Vertrautheit mit modernen ERP-Oberflächen, Architekturkonzepten und Reporting-Tools. Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Kommunikationsstärke.

Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen von Vorteil.

Wir bieten

• 100k € – 120k € Gesamtpaket (Fixum + erfolgsabhängiger Bonus, je nach Erfahrung). Hybrides Modell mit bis zu 30 Tagen/Jahr Remote Work im europäischen Ausland. 30 Urlaubstage plus bezahlte freie Brückentage. Wahlweise Zuschuss zum Deutschlandticket, JobRad-Leasing oder Mobilitätsbudget. 2.500 €+ jährliches Budget für SAP-Zertifizierungen und Konferenzen inkl. bezahlter Lernzeit. Strukturierte "Meeting-freie" Zeiten für ungestörtes Customizing. Vollständig übernommene Mitgliedschaft bei Wellpass oder Urban Sports Club. Viele weitere Benefits.

Kontakt:

Camila Tommasi SAP-Headhunter camila.tommasi@energizerec.com