Dein nächster Schritt. Dein neuer Job.

Deine Mission bei TOPEOPLE

Du bist der erste Kontakt für neue Kunden bei TOPEOPLE GROUP. Als Setter machst du Entscheider im Bau- und baunahen Umfeld auf uns aufmerksam, qualifizierst sie vor und buchst qualifizierte Termine für unsere Closer und Geschäftsführung. Ohne dich keine vollen Kalender, keine neuen Kunden, kein Umsatz und genau das macht diese Rolle so entscheidend.

Dein künftiges Spezialgebiet:

• Du betreibst tägliche Outbound-Akquise per Telefon (Schwerpunkt) sowie E-Mail und LinkedIn bei Zielkunden im Bau- und baunahen Bereich
• Du klärst den Bedarf grob ab: offene Stellen, Recruiting-Situation, Dringlichkeit und qualifizierst nach klaren Kriterien (ICP-Check, Budget, Timeline)
• Du buchst qualifizierte Erstgespräche für unsere Closer und Geschäftsführung und trägst sie sauber ein
• Du pflegst alle Aktivitäten und Gesprächsnotizen im CRM und betreibst konsequentes Follow-up bei warmen Kontakten

Du passt zu uns, wenn:

• Du bereits Erfahrung im Telefonvertrieb, Telesales, SDR oder BDR hast
• „Nein" dich eher anspornt als aufhält
• Du schnell auf den Punkt kommst, gerne mit Menschen sprichst und nicht konfliktscheu bist
• Du diszipliniert mit Callzahlen, KPIs und Tageszielen arbeitest
• Erfahrung im B2B-Vertrieb an KMU oder im Bau-/Handwerksumfeld ein Bonus ist

Warum ausgerechnet wir?

• Weil du bei uns einen klaren Aufstiegspfad hast: Opener → Setter → Closer – und deine Performance bestimmt, wie schnell du ihn gehst
• Weil deine Leistung dein Einkommen bestimmt - erfolgsabhängige Gehaltsstruktur mit ungedeckeltem Potenzial
• Weil du in einem hochqualifizierten Spezialisten-Team arbeitest, das auf transparente Prozesse und messbare Erfolge setzt
• Weil unsere Feedbackkultur direkt und konstruktiv ist - du wirst gefördert, nicht verwaltet
• Weil du mit modernen, digitalisierten Tools arbeitest, die deine Produktivität wirklich optimieren
• Weil wir Erfolge feiern - mit Team-Events, die man nicht so schnell vergisst
• Weil wir lieben, was wir tun!
• Die Stellenbezeichnung meint nicht die männliche oder weibliche Variante, sondern steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Willkommen sind Bewerbungen von Menschen egal welchen Geschlechts, welcher Herkunft, sexuellen Orientierung und Religion.

Über uns

Das, was Menschen brauchen, um erfolgreich zu sein, sind Perspektiven. Bei TOPEOPLE GROUP ermöglichen wir diese Perspektiven für Professionals in der Baubranche, indem wir Jobs vermitteln, die für alle Beteiligten einen Gewinn darstellen.

Aber was bieten wir eigentlich unserem eigenen Team? Ganz klar: Wer zu uns gehört, bei dem setzen wir noch einen obendrauf! Wir bieten mehr als nur Perspektiven.

Wir bieten

• Horizonte ohne Grenzen. Das beginnt bei echten Aufstiegschancen und endet NICHT bei deinem eigenen Firmenwagen. Denn unser Mindset ist, dass es keine Grenzen gibt. Also gibt es auch kein Ende, solange du dich voll reinhängst. Aber keine Sorge: Wir lassen niemanden alleine und setzen zusätzlich auf ein umfangreiches Mentoring-Programm, um dich ganz nach vorne zu bringen.

Das klingt interessant für dich? Wenn du jetzt noch dafür brennst, Arbeitgeber und Arbeitnehmer zur richtigen Zeit und am richtigen Ort zusammenbringen, dann suchen wir vielleicht genau dich! Für den Vertrieb, für das Marketing, für interne Aufgaben und vieles mehr. Schau einfach mal vorbei und werde Teil eines dynamischen und engagierten Teams unterschiedlicher Herkunft, das Vielfalt lebt und in dem deine Erfolge auch gesehen werden.