Die ganze Ausschreibung von Nextwork
Das ist der Job
Sie zeichnen sich dadurch aus, dass sie nicht mehr in einer vertikalen Abteilung im Unternehmen angesiedelt sind, sondern quer durch alle Abteilungen und Prozesse gehen.
Deine Aufgaben • Mitarbeit in Beratungsprojekten rund um Nachhaltigkeit und Compliance • Unterstützung bei Assessments und Ratings wie EcoVadis, B Impact Assessment oder CDP • Mitwirkung bei der Erstellung von Nachhaltigkeitsberichten sowie der Erfassung und Auswertung von ESG‑ und CO₂‑Daten • Bilanzierung von Treibhausgasemissionen und Definition von Reduktionszielen • Unterstützung bei der Entwicklung und Weiterentwicklung von Managementsystemen • Vorbereitung und Durchführung von Workshops sowie Kundenterminen • Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Consultants und sukzessive Übernahme eigener Projektverantwortung Qualifikationen • Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Bezug zu Nachhaltigkeit, Umweltmanagement, Wirtschafts- und Sozialwissenschaften • Erste praktische Erfahrungen, beispielsweise durch Praktika, Werkstudientätigkeiten oder Berufseinstieg, sind willkommen • Interesse an Nachhaltigkeit, Compliance und Managementsystemen • Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise • Freude an der Zusammenarbeit mit Kundinnen und Kunden • Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse • Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrungen mit Notion oder vergleichbaren Tools sind von Vorteil Über uns Viele Unternehmen jonglieren mit Insellösungen: TISAX hier, Datenschutz dort, EcoVadis, KI‑Tools oder eine ISO‑Norm.
Darum lohnt es sich
Ein Aufruf an Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger Bei Nextwork suchen wir Menschen, die bereit sind, sich diesen Herausforderungen zu stellen und mit uns eine nachhaltigere Zukunft zu gestalten – besonders Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger, die neue Perspektiven und Ideen in unser Team einbringen.
Gemeinsam mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen entwickelst du Lösungen, unterstützt bei Assessments und Berichterstattungen und sammelst früh Verantwortung in spannenden Beratungsprojekten. Eine Weiterbeschäftigung über die Befristung hinaus prüfen wir abhängig von der Geschäftsentwicklung und dem zukünftigen Personalbedarf.
Wir verwandeln Einzelanforderungen in ein strukturiertes, zukunftsfähiges Managementsystem, das neue Vorgaben auffängt und mitwächst.
Benefits • New Work Kultur: Wir leben flexible Arbeit mit viel Freiheit zur Mitgestaltung, Vertrauensarbeitszeit, Remote Work, Homeoffice und flexiblen Arbeitsmodellen • Buddy: Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, stellen wir dir einen Buddy an die Seite, der sich darum kümmert, dass du bei Nextwork ankommst • Persönliche und fachliche Entwicklung: Regelmäßiges Feedback, ein jährliches Fortbildungsbudget und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten unterstützen dich auf deinem Weg • NXT Pay: Wir haben ein transparentes Gehaltsmodell mit attraktiven Specials wie Betriebskrankenversicherung als private Zusatzversicherung entwickelt, das zu uns und unseren Werten passt • Flache Hierarchien: Alle kommunizieren auf Augenhöhe – Geschäftsführung und Leadership sind Teil deines Projektteams.
Stattdessen agieren wir agil und flexibel und arbeiten 100% papierlos • Regelmäßige Teamevents: Gemeinsame Aktivitäten und Spaß bei unseren regelmäßigen Teamevents und -ausflügen sind uns sehr wichtig • Zentrale Lage: Unser Büro im Zentrum von München ist modern eingerichtet und bietet unterschiedliche Arbeitsumgebungen – u.a.
Café für den informellen Austausch – je nachdem, was du gerade brauchst • Verantwortungsvolles Handeln: Als zertifizierte B Corp ist nachhaltiges Denken und Handeln fest bei uns verankert Überblick Unsere Themen sind die neuen horizontalen “Querschlägerthemen”. Früher wurden sie vielleicht in der Paragraphenlogik der Anwaltskanzleien verhandelt.
Heute helfen wir als Compliance-Beratung unseren Kunden, diese Themen mit einem neuen Ansatz in ihre Managementsysteme und Kultur zu integrieren.
Deine Rolle Als Compliance Consultant | Nachhaltigkeit begleitest du unsere Kundinnen und Kunden bei Projekten rund um Nachhaltigkeitsmanagement, Compliance-Anforderungen und Zertifizierungen im Bereich Nachhaltigkeit. Die Stelle ist zunächst auf 12 Monate befristet. Was fehlt, ist ein System, das alles zusammenbringt.
Genau da setzt unsere Beratung an. Wir bauen Managementsysteme, die mitwachsen. Als Arbeitgeberin verpflichtet sich Nextwork der Chancengleichheit. Wir freuen uns über Bewerbungen von allen qualifizierten Personen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Keine festgefahrenen Prozesse oder sinnlose Bürokratie. Open Office, separate Studios für Calls, das Bob & Co.
Was du über diesen Beruf wissen solltest
Wie gefragt ist dieser Beruf?
114 Tage
Arbeitgeber in Unternehmensorg./Recht suchen im Schnitt 114 Tage (120 Tage bundesweit).
Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024
Was verdient man in dieser Region?
≈ 78.000 € brutto/Jahr
Bundesweiter Median: 78.000 € brutto/Jahr
Destatis-Benchmark (berater) × Regionalindex DE · Quelle: Destatis Verdienste / BA Entgeltatlas · Stand ≈2024
Was du fragen darfst
Auskunft über Gehälter
Ab 200 Beschäftigten besteht ein Auskunftsanspruch zum Vergleichsentgelt; die EU-Richtlinie weitet die Transparenzpflichten ab 2026 aus.
Quelle: EntgTranspG § 10 · RL (EU) 2023/970 · Stand 2026
Was im Vertrag stehen muss
Bedingungen schriftlich
Wesentliche Arbeitsbedingungen — darunter Arbeitszeit, Vergütung und Kündigungsverfahren — sind schriftlich niederzulegen und auszuhändigen.
Quelle: Nachweisgesetz (NachwG) § 2 · Stand 2026
Quereinstieg in die Beratung?
Beratungen rekrutieren neben Wirtschaftswissenschaften auch aus MINT, Medizin und Rechtswissenschaft. Entscheidend sind strukturierte Problemlösung und Fallstudien-Interviews, nicht das Fach.
Quelle: Berufsbild Unternehmensberatung (BDU) · Stand 2026
Bereit?
Bewerbung wird direkt an Nextwork übergeben — kein Konto nötig.
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