SAP FI/CO Inhouse Consultant (m/w/d) - Krisensicher!

Darum lohnt es sich

Gestalten Sie eine internationale S/4HANA-Transformation aktiv mit Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen aus einem stark regulierten und international geprägten Umfeld. Innovation, moderne Arbeitsmethoden und nachhaltige Digitalisierung stehen im Mittelpunkt der strategischen Ausrichtung.

In einem agilen Arbeitsumfeld erwarten Sie kurze Entscheidungswege, eine offene Unternehmenskultur sowie die Möglichkeit, eine der größten SAP-Transformationen des Unternehmens aktiv mitzugestalten.

Im Rahmen einer mehrjährigen internationalen Transformation werden zahlreiche Landesgesellschaften schrittweise auf eine moderne SAP S/4HANA-Landschaft migriert.

Gesucht wird ein SAP FI/CO Inhouse Consultant, die nicht nur fachliche Expertise im SAP Finance Umfeld mitbringt, sondern auch langfristig Verantwortung in einem strategisch wichtigen Zukunftsprojekt übernehmen möchte.

Diese Tätigkeiten kommen auf Sie zu: Mitarbeit in einer internationalen SAP S/4HANA-Transformation Konzeption, Umsetzung und Optimierung von Prozessen im SAP Finance Umfeld Customizing und Weiterentwicklung der SAP FI-Lösung Unterstützung bei Testmanagement, Qualitätssicherung und Go-Live-Vorbereitungen Zusammenarbeit mit Fachbereichen und internationalen Stakeholdern Analyse von Geschäftsanforderungen und Entwicklung passender Lösungsansätze Begleitung mehrerer internationaler Rollouts Unterstützung des laufenden Betriebs nach den Produktivsetzungen Mitarbeit in einem agilen Umfeld mit modernen Projektmethoden Aktive Mitgestaltung von Standards, Prozessen und Best Practices innerhalb der Systemlandschaft Was Sie mitbringen: Mehrjährige Berufserfahrung im SAP FI/CO Umfeld Erfahrung in SAP Einführungs-, Rollout- oder Transformationsprojekten Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse Das erwartet Sie Spannendes Transformationsumfeld Langfristiges Großprojekt mit hoher strategischer Bedeutung Internationale Rollouts und Zusammenarbeit mit globalen Gesellschaften Möglichkeit, die zukünftige Systemlandschaft aktiv mitzugestalten Modernes Arbeitsumfeld Agile Organisation mit zeitgemäßen Arbeitsmethoden Eigenverantwortliches Arbeiten und kurze Entscheidungswege Wertschätzende Unternehmenskultur mit hoher Kollegialität Flexibilität & Work-Life-Balance Hybrides Arbeitsmodell mit hohem Homeoffice-Anteil (60%) 38,5 Std./Woche und flexible Arbeitszeitgestaltung Familienfreundliches Arbeitsumfeld 30 Urlaubstage sowie +20 Tage durch Entgeltausgleich Weiterbildung & Entwicklung Umfangreiche fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten Förderung von Zertifizierungen und Spezialisierungen Langfristige Entwicklungsperspektiven innerhalb eines stabilen Unternehmensumfelds Weitere Benefits Tarif: Attraktives Vergütungspaket + variabler Anteil Betriebliche Gesundheitsangebote Leasing- und Mobilitätsangebote Moderne technische Ausstattung Langfristige berufliche Sicherheit in einem wirtschaftlich starken Unternehmen