Dein nächster Schritt. Dein neuer Job.

Dein Job

• 360° Recruitment: Du bist Sales Consultant und Recruiter in einem – die zentrale Schnittstelle zwischen Kunden und Kandidaten. Auf der Sales-Seite gewinnst du neue Kunden über die telefonische Erstansprache und begeisterst sie für Aristo und unseren Service. Auf der Recruiting-Seite findest du die passenden Talente, präsentierst sie deinen Kunden, führst die Interviews per Telefon oder Video und bleibst auch nach der erfolgreichen Vermittlung ihr fester Ansprechpartner.
• Du entwickelst dich in kurzer Zeit zum Go-To-Experten für deinen eigenen Markt innerhalb der Life Science Branche und baust dir dein Know-how eigenverantwortlich auf – unterstützt durch moderne Tools und KI, die dir den Rücken freihalten für das, was wirklich zählt: den Menschen.
• Du baust dein eigenes Kandidatennetzwerk auf, knüpfst laufend neue Kontakte zu Fach- und Führungskräften – on- und offline – und bist immer am Puls der Branche.
• Du sprichst mit Entscheidern nationaler und internationaler Unternehmen auf Augenhöhe – mit dem klaren Ziel, langfristige und partnerschaftliche Kundenbeziehungen aufzubauen.

Dein Profil

• Du hast ein abgeschlossenes Studium, eine Ausbildung mit erster Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Du bringst erste Erfahrung im Vertrieb oder anderen Bereichen mit intensivem Kundenkontakt mit (z. B. in der Gastronomie, Hotellerie, Verkauf)
• Du bist kommunikativ und tauschst dich gerne mit anderen Menschen aus
• Du hast gerne klare Ziele vor Augen und übernimmst Verantwortung
• Du bringst eine große Eigenmotivation mit und siehst Herausforderungen als Ansporn
• Du bist ein Teamplayer, weil: "Together everyone achieves more"
• Du möchtest mit deiner Arbeit einen positiven Beitrag leisten, um die Life Science Branche in der DACH-Region voranzubringen
• Du sprichst verhandlungssicheres Deutsch & Englisch

Unser Angebot

• Attraktives Fixgehalt über dem Branchendurchschnitt und ein spannendes Provisionsmodell ohne Deckelung
• 30 Tage Urlaub und Home Office Möglichkeit in einem hybriden Arbeitsmodell
• "Workation"- Angebot für remote Arbeit und Urlaubsflair
• Deutschlandticket
• Transparentes Karrieremodell: du bist für deinen Erfolg verantwortlich und kannst dich bei Aristo stetig weiterentwickeln
• Schnelle Entscheidungswege – bei uns sitzt die Geschäftsführung mit am Tisch
• 2x pro Woche Teamlunch mit Catering
• Weißwurstfrühstück an jedem ersten Freitag im Monat
• EGYM Wellpass-Zugang
• Spannende Incentives z.B. in Kroatien oder Griechenland
• 4x im Jahr außergewöhnliche Events als Wertschätzung deines Einsatzes
• Kleine Teams mit starkem Mindset und individuellen Teamevents
• Modernes Büro mit Wohlfühlcharakter am Marienplatz
• 6-monatiges Onboarding Programm mit eigenen Inhouse Trainern und deinem persönlichen Mentor
• Eigene Aristo Bar für gemeinsame Feierabenddrinks

Dein Ansprechpartner

Rocco Leonardi Team Leader Talent Acquisition r.leonardi@aristo-group.ch +41 44 274 39 17

Du willst mehr über Aristo als Arbeitgeber erfahren? Schau gern auf unserer Karriereseitevorbei!