(Versicherungs-) Mathematiker im IT-Consulting (w/m/d) (IT-Berater/in)

Das brauchst du

Finanzmathematik oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung • Idealerweise Grundkenntnisse in einer Programmiersprache sowie ein starkes Interesse am Umgang mit technischen Tools oder einfach Lust, das Programmieren zu erlernen? • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (min.

Darum lohnt es sich

Du möchtest Deine Expertise aus der Versicherungs- oder Finanzmathematik nicht nur anwenden, sondern aktiv in die Digitalisierung der Altersversorgung einbringen? Dann werde Teil des #TeamGOB am Standort Krefeld!

Wir digitalisieren Versorgungswerke, Pensionskassen und Unternehmen im Bereich der betrieblichen Altersversorgung mit unserer spezialisierten Softwarelösung unitop Altersversorgung. Dabei verbindest Du fachliches Prozesswissen mit moderner IT und begleitest unsere Kunden ganzheitlich auf ihrem Weg in die digitale Zukunft.

Deine Aufgaben • Ganzheitliche Beratung von Kunden aus der betrieblichen Altersversorgung, Lebensversicherung sowie berufsständischen Versorgungswerken im Rahmen von Digitalisierungsprojekten • Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen der Bestandsverwaltung sowie Übersetzung in IT-gestützte Lösungen • Konzeption und Weiterentwicklung kundenspezifischer Anforderungen auf Basis unserer Softwarelösung unitop Altersversorgung • Durchführung von Workshops sowie Schulungen und Beratung von (Key-) Usern • Identifikation von Innovations- und Optimierungspotenzialen unter Berücksichtigung aktueller Branchentrends und regulatorischer Anforderungen • Perspektivisch: Übernahme von (Teil-)Projektverantwortung sowie Unterstützung im Presales Dein Profil • Berufserfahrung im Versicherungsumfeld – idealerweise in der betrieblichen Altersversorgung, bei Pensionskassen, Versorgungswerken oder in der Lebensversicherung • Fundiertes Verständnis der Geschäftsprozesse in der Bestandsverwaltung und Leistungsabrechnung • Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, Versicherungs- bzw.

C1) • Flexibilität und Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen Wir bieten • Hybrides Arbeitszeitmodell mit Home-Office-Möglichkeit für eine flexible Arbeitsgestaltung • Umfangreiches Onboarding mit Mentoring sowie strukturierte Einarbeitung • Kontinuierliche Weiterbildung durch interne und externe Trainings im Rahmen unseres Learning-Konzepts • Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, die Digitalisierung einer ganzen Branche aktiv mitzugestalten • Moderne Technologien und innovative Projekte im Umfeld der Altersversorgung • GOB Vorsorgekonzept (betriebliche Altersversorgung & Gesundheitbudget) • Cafeteria mit Außenbereich sowie kostenfreie Mitarbeiterparkplätze • Regelmäßige Teamevents und ein kollegiales, unterstützendes Umfeld Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung